berät Einzelpersonen, Gruppen, Teams und Organisationen
arbeitet als Supervisorin, Coach und zertifizierte Mediatorin
leitet Fort- und Weiterbildungen
moderiert Gruppen- und Veränderungsprozesse
insbesondere zu folgenden Themenfeldern:
Führungskräfte- und Teamentwicklung
Sozialraumorientierung und Netzwerkaufbau
Diversity und Chancengleichheit
Familienfreundlichkeit und Work-Life-Balance
Kinder- und Familienzentren
Aktuelle Übersicht: Förderung-Familienzentren-November-2018
vgl. auch den Übersichtsartikel in der Zeitschrift Theorie und Praxis der Sozialpädagogik 2/2017
In diesem Seminar am 25./26. Januar 2019 im Institut für soziale Interaktion in Hamburg steht das Thema Diversität in Beratungsprozessen im Mittelpunkt.
Welchen Einfluss kann die Auseinandersetzung mit sozialen Ungleichheiten, Stereotypen und strukturellen Diskriminierungen für die beraterische Praxis haben? Wie steht der Begriff Diversität im Zusammenhang mit anderen aktuellen Ansätzen wie Gender Mainstreaming, antirassistische Arbeit, Inklusion oder Work-Life-Balance? Wie fließen diese Themen scheinbar unbemerkt mit in Beratungsprozesse ein – und wie können wir einen offenen Umgang damit initiieren und fördern? Wie können wir uns unsere eigenen Haltungen und Positionierungen bewusst machen, um Menschen und Organisationen angemessen und aus einer Metaposition heraus zu begleiten?
In diesem Seminar am 9./10. Mai 2019 im Odenwald-Institut wird die Möglichkeit gegeben, tiefer in die Sozialraum- und Bedarfsanalyse einzusteigen und verschiedene Methoden konkret auszuprobieren. Die Teilnehmenden bekommen einen Einblick in Analyseverfahren, die die unterschiedlichen Perspektiven von Kindern, Eltern, Familien, Team, Träger und Stadtteilakteurinnen/-akteuren in den Blick nehmen.
Bundesweit haben sich Träger und Einrichtungen auf den Weg gemacht, Kinder und Familien ein bedarfsgerechtes und sozialraumorientiertes Angebot zu bieten. Die Erfahrungen sind mittlerweile so reichhaltig, dass es sich lohnt, Kinder- und Familienzentren mit all ihrer Vielfalt an Konzepten, Modellen und Angebotspaletten zu besuchen, sich auszutauschen und von der Praxis zu lernen. Zu diesem Thema findet vom 3. bis 6. Juni 2019 eine Studienreise mit Vanessa Schlevogt statt.
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Zu diesem Thema findet vom 16. bis 20. September 2019 eine Seminarwoche mit Vanessa Schlevogt und Herbert Vogt am Odenwald-Institut statt.
Die Stadt Offenbach am Main engagiert sich im Rahmen der “Europäischen Charta zur Gleichstellung von Frauen und Männern auf kommunaler und regionaler Ebene”. Die politischen Gremien haben im Frühjahr 2018 einen Aktionsplan mit fünf Handlungsfeldern für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie verabschiedet.
Claudia Lorena Rautenberg und Vanessa Schlevogt im Gespräch: Multiprofessionell von Anfang an. Die Arbeit in Kinder- und Familienzentren, in der Zeitschrift Theorie und Praxis der Sozialpädagogik 8/2017
Im August 2017 hat die Stadt Offenbach 15 Unternehmen und einen Behördenverbund aufgrund ihrer familienfreundlichen Maßnahmen ausgezeichnet. Hier finden Sie die Broschüre „Familienfreundliche Unternehmen in Offenbach“.
Elternbeteiligung im Early-Excellence-Konzept, in: Theorie und Praxis der Sozialpädagogik 9/2016, S. 26f
